ROMA – Per festeggiare 20 anni di attività in Europa, Disneyland Parigi ha lanciato una campagna di reclutamento del personale su scala europea, iniziata a Settembre 2011 che si concluderà il 30 Maggio 2012. Sono 4000 i candidati che dovranno essere selezionati in diverse città europee. Attualmente le audizioni sono in corso di svolgimento a Roma, fino al 18 Novembre presso lo Spazio Cerere in via degli Ausoni. Si tratta della campagna di assunzioni più grande mai realizzata finora in Europa per una delle mete turistiche che non conosce crisi e che ha registrato in un anno – dall’ottobre 2010 a fine settembre 2011 – un numero record di 15,6 milioni di visitatori, con una crescita del 4%. ”Gli italiani da noi funzionano benissimo hanno la cultura della relazione” spiega Jean-Noel Thiollier, responsabile delle Risorse Umane a Disneyland Parigi. ”Tra le caratteristiche che li rendono vicini a noi la somiglianza della lingua italiana e francese, che consente a tanti di diventare in poco tempo bilingui. Poi il fatto che Francia e Italia sono due paesi di grande turismo e hanno l’abitudine al servizio dei clienti. Infine, il forte richiamo in Italia del marchio Disney. Per tutti questi motivi, la comunità italiana da noi è la seconda dopo quella francese”. Numerose le opportunità di collocazione: i candidati possono scegliere diverse posizioni quali catering, reception, ristorazione, vendite, ma anche in posizioni di tipo amministrativo, legale, finanziario. “A prescindere dal livello di conoscenza della lingua” ci conferma Thiollier “è importante saper andare incontro alla gente, quello che fa la differenza è la capacità di essere presenti nel faccia a faccia. In questo gli italiani sono bravissimi, conoscono le relazioni umane e sanno creare subito il rapporto giusto”. I contratti avranno diverse durate: si va dall’impiego stagionale (per Natale, Pasqua, etc) a quello continuativo o con contratto temporaneo della durata di otto mesi. ”Quando assumiamo ragazzi che non abitano qui – conclude – li alloggiamo noi per tutto il periodo del contratto, pagando 200 euro al mese. Non solo: i giovani hanno subito accesso al sistema sociale francese con tutti i suoi vantaggi, a cominciare dall’assistenza sanitaria. Sono garanzie che tranquillizzano anche i genitori. Qui l’atmosfera e’ quella di un grande campus universitario, si ritrovano con culture diverse, e’ estremamente stimolante” . I candidati interessati dovranno semplicemente inserire il proprio curriculum sul sito www.disneylandparis-casting.com
DISNEYLAND ASSUME QUATTROMILA GIOVANI
